岗位职责:
1、起草、审核和修正公司日常合同、各类法律文件,常用合同文本拟定和完善;
2、检查公司的运作流程、规避法律风险;
3、提供公司关于知识产权以及防止不正当竞争的法律防范措施,维护公司利益;
4、负责有关争议案件的诉讼、仲裁或调解准备、开庭工作;
5、协调公司内外部法律资源,完成各类纠纷的处理;
6、对公司法律风险控制策略、制度和流程提出专业的意见和建议,特别是对业务风险提出前瞻性的解决方案并实施;
7、对业务部门提供专业支持和风险防范知识培训。
岗位要求:
1、本科及以上学历,法律相关专业,3年以上相关工作经验,通过国家司法考试;
2、熟悉各项法律制度,具备扎实的法学理论功底;
3、思维开阔活跃、具有较强的沟通、表达能力,能够承受较大的压力;
4、熟悉各类案件办理流程与策略,与公、检、法、仲裁及行政管理机关有良好的关系;
5、具有较强的服务意识、逻辑分析能力、判断能力和沟通协调能力;
6、具备律师执业资格及有IT行业相关经验者优先。
1、起草、审核和修正公司日常合同、各类法律文件,常用合同文本拟定和完善;
2、检查公司的运作流程、规避法律风险;
3、提供公司关于知识产权以及防止不正当竞争的法律防范措施,维护公司利益;
4、负责有关争议案件的诉讼、仲裁或调解准备、开庭工作;
5、协调公司内外部法律资源,完成各类纠纷的处理;
6、对公司法律风险控制策略、制度和流程提出专业的意见和建议,特别是对业务风险提出前瞻性的解决方案并实施;
7、对业务部门提供专业支持和风险防范知识培训。
岗位要求:
1、本科及以上学历,法律相关专业,3年以上相关工作经验,通过国家司法考试;
2、熟悉各项法律制度,具备扎实的法学理论功底;
3、思维开阔活跃、具有较强的沟通、表达能力,能够承受较大的压力;
4、熟悉各类案件办理流程与策略,与公、检、法、仲裁及行政管理机关有良好的关系;
5、具有较强的服务意识、逻辑分析能力、判断能力和沟通协调能力;
6、具备律师执业资格及有IT行业相关经验者优先。
职位类别: 法务经理
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