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游戏行业试用薪资

导语

毕业季的烦恼,毕业生可以参考一下.

  分析人士指出,游戏已经成为当今社会人们休闲娱乐最为流行的一个部分,高科技的运用,使游戏产业给人们带来更加丰富多彩的互动娱乐体验,逐渐成为人们生活中不可分割的重要组成,被誉为永不过时的朝阳产业。据调查,游戏产业发展迅速,国内人才缺口已高达60万人,其中游戏软件开发工程师、游戏设计师、游戏策划、美编等中高级人才更是虚位以待,极为紧缺,真正技术熟练者到了一将难求的地步,而造成游戏人才缺失的重要原因在于高校教育与市场需求的严重脱节,至今全国也只有四川大学开设了跟游戏制作相关的本科专业教育,而第一届学员至今仍未毕业。3D/2D开发设计师成为最大需求量职位,而位列第三、四位的游戏开发和策划人员仍是游戏企业最急需的人才。游戏行业薪金也是水涨船高,平均月薪已经突破5000, 试用期工资也普遍在3000以上,中高级人才更是虚位以待,极为紧缺,月薪近万元.

  跟传统教育相比较,以实用为主的社会培训更能紧扣市场需求,培养出企业需要的人才,而一个优秀的培训机构更是优秀人才的生产基地。游戏学院以良好的信誉,强大的师资队伍,严谨的教学管理成为信息产业部“信息技术紧缺人才培养工程——游戏人才培训项目”在全国范围内的指定执行单位,通过对游戏美术设计和游戏程序开发两种专业的自由选择,进行系统的专业课程学习和系列项目的实战训练,让学员零基础就能掌握游戏美术设计或游戏程序开发的专业技能,并整合优质高校资源,联合推出“学历+技能+国际认证”三大权威认证,学员入学即先签订就业协议,500多家优秀游戏企业用人网络让您就业无忧多家优秀游戏企业用人网络使就业无忧,是低工资时代高薪就业的捷径.

  专家给出建议:有很多大学毕业生找不到工作,有过短暂的迷茫,面临着就业的困惑。大家可以根据自己的兴趣和爱好,以及目前行业前景,选择一家专家的培训机构,掌握一门技能后再就业,这无形中会给自己增加就业成功的法码。


 

引自:游戏行业试用薪资  作者:李明

原文地址:http://www.yl1001.com/article/9221403329744893.htm

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贾子烨

2014-06-27 16:06:43 贾子烨

就是毕业出来还是再去培训机构那边再学习一下会比较好吗?

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柯晨

2014-06-27 16:03:37 柯晨

獲益良多.

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